Recours au CDD : 2 exemples à ne pas suivre…
11/02/2019
Le recours au CDD est strictement encadré et fait l’objet de nombreux contentieux, le salarié parvenant bien souvent à obtenir la requalification du CDD en CDI. Comment ? Avec quelles…
Entreprises en difficulté : la DGFiP est votre alliée !
08/02/2019
La Direction Générale des Finances Publiques (DGFiP) mène une mission peu connue de soutien aux entreprises en difficulté. Pour mener à bien cette mission, elle a développé un algorithme visant…
Transiger avec un salarié : peut-il changer d’avis ?
08/02/2019
Il est possible d’entériner un conflit avec un salarié en convenant avec lui d’une transaction. Mais une fois l’accord signé, le salarié peut-il se rétracter ?Transaction : une rétractation possible…
Recours à un travailleur indépendant : préservez son indépendance !
08/02/2019
Une entreprise dispensant des formations recourt aux services d’un enseignant en qualité d’auto-entrepreneur. Statut qu’il va finalement contester, estimant que son indépendance est remise en cause et qu’’il est, en…
Conflit avec un salarié = démission équivoque ?
08/02/2019
Le directeur d’un magasin suspecte une salariée d’avoir commis un vol de produits dans son magasin. Alors qu’il lui annonce qu’il va appeler la police, la salariée donne d’office sa…
Véhicule d’entreprise et infraction routière : la dénonciation doit-elle être expresse ?
07/02/2019
Lorsqu’un dirigeant ou un salarié commet une infraction routière constatée par un radar automatique, avec un véhicule de société, l’entreprise doit dénoncer le conducteur. Une obligation qui n’est pas toujours…
Cash back : quelles sont les informations qu’il faut fournir au client ?
07/02/2019
Pour proposer le dispositif « cash back » à sa clientèle, dispositif qui permet de rendre de la monnaie à un client qui a payé par carte bancaire, le commerçant…
Faire appel à un expert-comptable : fini la paperasse !
07/02/2019
Afin de faciliter les formalités des entreprises et des travailleurs indépendants, ceux-ci peuvent désormais conclure avec un tiers déclarant (notamment un expert-comptable) un mandat unique valant pour l’ensemble des organismes…
Rupture conventionnelle : harcèlement = consentement vicié ?
07/02/2019
Une entreprise signe, avec une salariée, une rupture conventionnelle. Mais parce qu’il s’avère que la salariée était, en réalité, victime d’un harcèlement moral, elle considère que la rupture conventionnelle est…
Médecin anesthésiste : focus sur l’obligation de surveillance du patient
06/02/2019
Au cours d’une opération, un médecin anesthésiste, appelé en urgence pour voir un autre patient, est contraint de quitter le bloc opératoire. Dans les minutes qui suivent, le tube du…
Heures supplémentaires : exonérées de cotisations sociales ?
06/02/2019
Les salariés bénéficient d’une réduction de leurs cotisations (salariales) d'assurance vieillesse et veuvage sur les heures supplémentaires et heures complémentaires réalisées à partir du 1er janvier 2019. Cette réduction est…
Achat d’une voiture d’occasion : mise en ligne du site « Histovec »
06/02/2019
Le Comité interministériel de la sécurité routière (CISR) du 9 janvier 2018 a préconisé une mesure destinée à sécuriser les ventes de véhicules d’occasion, et qui s’est traduite par la…
Interdiction de fumer dans les bars : une exemption pour les bars à chicha ?
06/02/2019
L’usage et la vente de cigarettes dans les cafés-hôtels-restaurants (CHR) est strictement encadré. Et cette réglementation vaut également pour les bars à chicha, comme vient de le rappeler le Gouvernement…
Taxe sur les salaires et société holding : rappels utiles
05/02/2019
A l’issue d’un contrôle fiscal, l’administration considère qu’une société holding doit être partiellement soumise à la taxe sur les salaires. L’occasion pour elle de faire un rappel sur la prise…
Rémunération du salarié inapte : des précisions à connaître
05/02/2019
Lorsqu’un salarié est déclaré inapte à son poste, l’employeur doit rechercher des reclassements et peut, faute de poste disponible, prononcer, le cas échéant, son licenciement. Si, à l’issue d’un délai…
Licenciement économique : contrat de sécurisation professionnelle + reclassement ?
05/02/2019
}Faisant face à d’importantes difficultés économiques, une entreprise propose à une salariée un contrat de sécurisation professionnelle, puis des reclassements. Mais, estimant que l’employeur ne lui a pas laissé assez…
Contribution spécifique à la formation professionnelle dans le BTP : quoi de neuf ?
05/02/2019
Actuellement, vous versez 2 contributions à la formation professionnelle de vos salariés : l’une à votre organisme paritaire collecteur agréé (Opca), l’autre à la caisse BTP Prévoyance. Cette contribution spécifique…
Discipline : plusieurs fautes = plusieurs sanctions ?
04/02/2019
Un salarié commet 2 fautes successives, que l’employeur va sanctionner : la 1ère par un avertissement, la 2nde par un licenciement pour faute grave. Une succession de sanctions pour une…
Management package : plus-value = salaire ?
04/02/2019
Un dirigeant achète des titres de sa société qu’il revend quelques jours plus tard. Ayant réalisé à cette occasion un gain non négligeable (plus-value), il le déclare comme tel dans…
Contrats d’assurance-vie : attention à l’obligation d’information !
04/02/2019
Une société d’assurance vend un contrat d’assurance-vie à un client. Malheureusement, l’opération financière échoue. Ce que reproche le client à la société d’assurance, à la lecture de la plaquette commerciale…
Responsabilité du transporteur : cas vécus…
04/02/2019
3 transporteurs ont vu leur responsabilité engagée par un client : pour le premier, les palmiers transportés sont morts, pour le deuxième, les photocopieurs transportés ont été volés et pour…
Participation à la formation continue : à payer plusieurs fois ?
04/02/2019
Une récente réforme de la formation professionnelle a mis en place une contribution unique à la formation professionnelle et à l’alternance, qui sera, à terme, recouvrée par les Urssaf (ou…
Logement meublé et congé pour reprise : pas pour les sociétés bailleresses ?
01/02/2019
Un député a demandé au Gouvernement si le propriétaire d’un logement meublé mis en location pouvait délivrer un congé pour reprise, s’il s’agit d’une société. Le Gouvernement vient de lui…
Agent immobilier : percevoir une rémunération… sans mandat ?
01/02/2019
Un agent immobilier se voit confier par un notaire la mission de trouver un acquéreur pour un appartement situé à Paris. Une fois sa mission terminée, avec succès, il réclame…
Prise en charge des frais de transport par l’Assurance Maladie : inégalitaire ?
01/02/2019
Jusqu’à présent, la prise en charge des frais de transport par l’Assurance Maladie variait selon que le véhicule utilisé était un véhicule de transport sanitaire ou un taxi. Une société…
Crédit d’impôt recherche : n’oubliez pas vos subventions !
01/02/2019
Une société spécialisée dans la conception de stations météo bénéficie, dans le cadre de ses activités de recherche, d’une aide remboursable versée par Bpifrance… qu’elle oublie de prendre en compte…
Absence de visite médicale : quelle sanction ?
01/02/2019
Un employeur est mis en cause par un salarié qui lui reproche de n’avoir pas organisé les visites médicales périodiques auprès du service de santé au travail. Estimant que l’employeur…
Auto-écoles : plus de sécurité = plus de formation !
31/01/2019
Pour qu’une personne d’au moins 14 ans puisse circuler en cyclomoteur ou en voiturette, elle doit obtenir le brevet de sécurité routière (BSR) qui correspond à la catégorie AM du…
Lutte contre le frelon asiatique : les apiculteurs en 1ère ligne ?
31/01/2019
Le printemps arrive, et avec lui, les premières actions pour empêcher la propagation du frelon asiatique qui cause de nombreux dégâts, notamment pour les apiculteurs. Ces derniers sont d’ailleurs en…
Votre immeuble perd de sa valeur : provision en vue ?
31/01/2019
Un marchand de biens achète un immeuble occupé. Le vendeur, qui s’est pourtant engagé à faire rapidement libérer les locaux, n’y arrive pas, ce qui conduit le marchand de biens…